Auch im Kleinbetrieb kann „betriebsbedingt“ gekündigt werden
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Bild: © Ozge Emir/iStock/Getty Images Plus
In Kleinbetrieben kann der Arbeitgeber Kündigungen aussprechen, ohne einen besonderen Grund hierfür vorweisen zu müssen. Eine Kündigung ist hier sogar dann möglich, wenn der im Kündigungsschreiben angegebene Kündigungsgrund nicht der Wahrheit entspricht.
Neubesetzung macht betriebsbedingte Kündigung nicht unwirksam
Einer kaufmännischen Angestellten wurde fristgerecht gekündigt. Im Kündigungsschreiben…
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