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Karenzentschädigung: Hier muss der Ex-Mitarbeiter Auskunft erteilen
Nachvertragliches Wettbewerbsverbot schützt Arbeitgeber, sichert aber auch Ex-Mitarbeitern eine Karenzentschädigung. Welche Voraussetzungen gelten, wie die Zahlung berechnet wird und wann anderweitiger Verdienst angerechnet wird, zeigt dieser Überblick.
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